Mudanças entre as edições de "Progressão horizontal"
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| + | {{Nota| O sistema de progressão funcional se aplica, exclusivamente, aos cargos de provimento efetivo do Poder Judiciário}} | ||
== Dúvidas frequentes == | == Dúvidas frequentes == | ||
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Edição das 16h28min de 14 de abril de 2016
| Progressão horizontal | |
| Erro ao criar miniatura: arquivo não encontrado Processo de Progressão horizontal | |
| Nível de suporte | {{{Nível de suporte}}} |
| Dono do serviço | Divisão de avaliação, desempenho e estágio |
| Acordo de Nível de Serviço | {{{ANS}}} |
| Período de execução | {{{Período de execução}}} |
| Quantitativo | {{{Quantitativo}}} |
| Pessoas envolvidas | {{{Pessoas envolvidas}}} |
A Progressão horizontal é a passagem do servidor às classes subseqüentes da sua carreira após o interstício de 05 (cinco) anos de efetivo exercício na classe anterior, satisfeitas as exigências de capacitação de cada carreira.
Usuários
Observações
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O sistema de progressão funcional se aplica, exclusivamente, aos cargos de provimento efetivo do Poder Judiciário |
